Главная » 2016 » Май » 20 » Как эффективно создавать контакты для успешного продвижения в карьере
15:08
Как эффективно создавать контакты для успешного продвижения в карьере

Успешность вашей деятельности во много определяется людьми, с которыми вы контактируете. Успех - это идея, воплощенная в реальность. Придумать принципиально новую идею или метод ее воплощения в жизни удавалось лишь единицами за все историю нашей цивилизации. Ведь на самом деле работа и наследие каждого человека заключается в том, чтобы изучить, развить и дополнить уже имеющиеся знания, идеи, наработки.

Почерпнуть вдохновение, взглянуть на все под совершенно другим углом можно благодаря общению с другим людьми. Именно поэтому стоит говорить об огромном влиянии других людей на деятельность и полученные результаты отдельно взятого человека.

Но общение бывает как в открытом, так и в закрытом формате. Этим вопросом заинтересовался и начал активно его исследовать Майкл Симмонс (является предпринимателем, а также писателем статей для журнала Forbes).
Симмонс проводил беседы с учеными-социологами, в том числе он брал интервью у Рона Берта.

Тема его исследований звучит так: "Влияние сети открытых контактов на успех в карьере". Интерес к этой теме "подогрет" еще и тем фактом, что в специальной научной литературе данная теория осталась практически не рассмотренной, несмотря на ее значимость для современного общества.
Существует два вида сетей контактов между людьми: открытые и закрытые. Для начала нужно определить чем же являются эти два класса сетей. Закрытая сеть предполагает, что в данной сети все люди знакомы между собой. В открытой сети множество людей выступает в качестве связующих звеньев между другими людьми или группами людей и могут быть не знакомы между собой.
Принципиальное отличие данных классов заключается в том, что в закрытую сеть постороннему человеку попасть сложно, так как такая сеть является самодостаточной и не всегда нуждается в новых людях. В открытой сети люди наоборот стремятся к новым знакомства и устанавливают как можно больше контактов.

Берт провел исследования, согласно которым он сделал следующий вывод: предприниматели, чья сеть контактов открыта, вдвое чаще добиваются успеха, нежели те, что держать свою сеть закрытой. Эта теория справедлива и для карьерного роста.

Стоит также упомянуть еще несколько преимуществ открытых сетей.

1. Расширение мировоззрения
Чаще всего люди делятся на кластеры в зависимости от своих интересов, мировоззрения, сферы деятельности. За счет общения с людьми из разных кластеров можно получить больше информации и увидеть картину мира в более полном формате. За счет этого легче делать прогнозы различных событий.

2. Контроль над информацией
Человек, который контактирует со многими кластерами, может получать некоторую информацию "из первых рук" и распространить ее в других кластерах.

Также люди, которые являются связующим звеном многих отдельных групп, могут оказаться очень ценными для общества. Яркий пример тому умение Стива Джобса находить, казалось бы, совершенно разных людей и соединять их. В результате оказывалась, что эти люди идеально выполняют совместную работу.
Сам Стив утверждал, что принцип творческого подхода к работе подразумевает в первую очередь умение видеть связь между вещами или людьми и связывать их воедино.

Источник: http://sex-znakomstva.biz/
: Бизнес и успех | : 292 | : bobovbob | Теги: успех, продвижение, знакомства, карьера, бизнес, общение, контакты
Рейтинг:

Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Мини-чат